由美国调查机构盖洛普（GALLUP）所调查的“2022年全球工作场所报告”（State of the Global Workplace：2022 Report）于近日发表，报告中评比全球各区域的工作压力指数。

从数据上来看，新西兰和澳大利亚的压力指数属“垫底”状态，表明这两个国家的员工工作压力指数较低。

东亚地区的工作压力位居全球之冠，而东亚中又以香港的员工工作压力指数较高，高达53%的民众感到有压力，同属东亚区的台湾则是排名较后面。

盖洛普报告指出，全球员工的压力指数在今年创下新高，有高达44%的人每天都感受到巨大的压力，以地区来看东亚地区的指数是全球之冠，有高达55%的员工在上班时候会感觉到压力。

美国和加拿大的员工压力指数也开始降低，但压力指数低的员工在全球只占45%。

 整个东亚地区包含中国大陆、香港、蒙古、日本、南韩及台湾，6个地区中最指数最高为香港，有53%的香港上班族感受到压力，接着是中国大陆的50%、日本43%、南韩38%、台湾地区33%，蒙古则仅占18%。

数据中也呈现了「日常愤怒」、「日常焦虑」及「日常悲伤」3项数值，其中香港在这3个项目中所占的比率皆为最高，分别有25%、40%及18%。