新西兰公共服务协会表示：将有10,000名公共卫生、科技工作者以压倒性多数投票决定：在 5 月采取罢工行动

基本卫生委员会卫生工作人员称，他们将会在 5 月 9 日至 20 日期间继续“努力的工作”，但在 5 月 16 日，他们会举行万人规模的 24 小时罢工。

PSA工会表示，此次的罢工完全是无奈之举，因为18个月以来，地区卫生委员会雇主“提出的提议并没有解决他们的集体薪酬问题。”

Steve Grant 是北地的一名拥有 12 年经验的医疗消毒技术员，他在最近的一次工会会议上表示，由于生活所迫，他不得不从事第二份工作才能养家糊口。

“没有什么政策可以鼓励我们继续留在这个行业了。很多人离开这个行业，去肯德基或 Bunnings 工作，因为你在那里赚的钱比在 DHB 工作要多。”

他表示，卫生部长 Andrew Little 没有“授权 DHB 提出适合的报价”，这让他“感到非常沮丧”，这也是万人举行罢工的导火索。

另一位名叫做 Nichola 的心理健康职业治疗师表示，罢工是为了确保她的工资和生活条件不会进一步落后于她的同事。

“虽然我的职位在经验和资格方面与心理健康护士相似，但在我的整个职业生涯中，我的收入始终比护士少数千纽币。”

“我们工作被严重的低估，这让我们筋疲力尽，沮丧，也迫使更多的人考虑选择其他职业。”

Nichola 说，由于工资低，澳大利亚卫生机构正在积极“瞄准”新西兰，他们正在筹划招聘活动。

“澳大利亚的卫生系统正在联系我们，他们向我们提供的薪酬待遇比新西兰的 DHB 高出数万纽币。”

“即使是澳大利亚的起薪，也超出了我们许多人希望在这里赚取的工资。随着越来越多的人选择彻底离开这个国家，这将造成前所未有的人员短缺和技能缺口。”

PSA 组织者 Will Matthews 表示，与卫生委员会的谈判取得的进展不足以阻止罢工行动。“如果没有政府授权 DHB 提供更好的报价，我们将无能为力。”

在地区卫生委员会将工会“带到”就业法庭后，3 月份的一次罢工以失败而告终，因为那次的罢工行为被法院裁定为非法。

而此次罢工，PSA 已从其当前的活动中删除了任何关于薪酬公平的内容，以避免遭受到法院的第二次禁令。